Sachbearbeiterin Bewerbermanagement/Hansefit (m/w/d)

Für unseren Regionalverband suchen wir zum 16. März am Standort Oldenburg eine/n
Stelle:
Sachbearbeiterin Bewerbermanagement/Hansefit (m/w/d)
Arbeitgeber:
Regionalverband Weser-Ems
Arbeitsort:
Oldenburg
Anzahl:
eine/n
Antrittsdatum:
ab 16. März 2020
Umfang:
Vollzeit
Vertragsart:
Unbefristet
Kennziffer:
J000001387

Regionalverband Weser-Ems

Der Regionalverband Weser-Ems wurde 1995 gegründet und umfasst die Region zwischen der Grenze zu den Niederlanden und der Weser. In seinen 21 Ortsverbänden mit 53 Dienststellen sowie den verbundenen Unternehmen engagieren sich mehr als 850 hauptamtliche und fast 1600 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unterstützt werden sie von 37 000 fördernden Mitgliedern.

Arbeitsplätze gibt es vor allem in den Bereichen Rettungsdienst und Pflege, in Betreuungsdiensten und Kindertagesstätten, aber auch in hoch spezialisierten Bereichen wie der Offshore-Rettung, der Flüchtlingshilfe und dem Intensivverlegungsdienst. Zudem engagiert sich der Regionalverband Weser-Ems stark im Freiwilligendienst (FSJ und BFD) sowie in der Ausbildung junger Menschen. Es gibt mehr als 40 Auszubildende in der Pflege und im Rettungsdienst, aber auch in Verwaltungsberufen wie Kaufleute für Büromanagement, Kaufleute für Gesundwesens und anderen.

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Für unseren Regionalverband suchen wir zum 16. März am Standort Oldenburg eine/n

Sachbearbeiterin Bewerbermanagement/Hansefit (m/w/d).
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.

Ihre Aufgaben:

Bewerbermanagement:

  • Bearbeitung des Bewerbungseinganges und Betreuung externer und interner Bewerber
  • Pflege der Bewerberdatenbank
  • Einlesen und Koordinierung der Initiativbewerbungen
  • Terminkoordinierung von Vorstellungsgesprächen nach Vorgabe
  • Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen
  • Analyse auf Effektivität der Rekrutierungsmaßnahmen
  • Unterstützung bei der Stellenschaltung in Beesite
  • Koordination und Unterstützung bei der Auswahl NFS Azubis im Landesverband
  • Treffen der ersten Vorauswahl nach Absprache
  • Bearbeitung von Projekte

Hansefit:

  • Bearbeitung der Mitgliederanträge und Prüfung der Teilnahmeberechtigung
  • Betreuung der MitgliederZusammenarbeit Fa. Hansefit
  • Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung (Rechnungskontrolle, OP-Listen etc.)
  • Austrittsmanagement (Bestätigungen, Mahnwesen etc.)
  • Überwachung der Aufnahme- und Kündigungsfristen
  • Quartalabstimmung der Mitgliederdaten
  • Kontingentüberwachung
  • Weiterentwicklung der Abläufe

    Was Sie mitbringen:

    • Erfolgreich, abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (oder vergleichbares)
    • gute EDV-Kenntnisse und MS-Office-Kenntnisse
    • Kenntnisse und Umgang mit Bewerbermanagement-Tools
    • Team- und Kommunikationsfähigkeit
    • Hohes Maß an Selbstständigkeit
    • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
    • Durchsetzungsvermögen

      Was Sie mitbringen:

      • leistungsgerechte, attraktive Vergütung nach AVR
      • Jahressonderzahlung und attraktive Zuschläge (z. B. Kinderzuschlag)
      • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
      • Gesundheitsförderung durch BGM
      • Sport und Wellness über Hansefit"Hansefit"

      Die Besetzung der Stelle soll schnellstmöglich erfolgen. Bitte bewerben Sie sich bis zum 29.02.2020 über unser Online-Portal (besser-für-alle.de), Suchbegriff J000001387 (Stellennummer).

      Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

      Ihr Ansprechpartner für Rückfragen:
      Christian Rowold
      Alte Fleiwa 2a
      26121 Oldenburg
      0441 97190 72