HR-Business Partner (m/w/d)

  • Duisburg
  • ab sofort
  • Vollzeit

Werden Sie Teil unseres Teams!

Was Sie tun

  • Sie sind unser zentraler Ansprechpartner u.a. für die Klinikleitung, die Führungskräfte und die Arbeit-nehmervertretung in allen Belangen der Personalarbeit.
  • HR bedeutet auch Kommunikation mit unserem Personal und auch mit unseren Leiharbeitern! Sie sind für die Vorbereitung und Begleitung von Erörterungsgesprächen einschließlich der inhaltlichen Argumentation sowie der Erstellung der Arbeitszeugnisse verantwortlich. Für solche Themen erhalten Sie Unterstützung von unseren Kollegen im Bereich der Entgeltabrechnung oder Zeitwirtschaft.
  • Unser Vertragswesen liegt in Ihren Händen! Sie sind verantwortlich für das Erstellen von Arbeitsverträgen und die dazugehörigen Personaleinstellungs- und Veränderungsbögen. Sie fertigen auch Nachträgen, Vereinbarungen und Nebenabreden an.
  • Sie sind auch der Ansprechpartner für die Recruiting Abteilung, z.B: für das Thema Stellenausschreibung.
  • Last but not least: Sie erarbeiten die Dienstvereinbarungen und wirken beim betrieblichen Eingliederungsmanagement mit.

Was Sie mitbringen

  • Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und haben sich zum/-r Personalfachkaufmann/-kauffrau weiterqualifiziert. Alternativ verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen.
  • In Ihrer bisherigen beruflichen Laufbahn haben Sie als HR Businesspartner gearbeitet.
  • Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Tarifrecht (TVöD, AVR, BAT-KF).
  • Im Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen wie MS-Office, insbesondere Excel, haben Sie keine Probleme. Wenn Sie noch Berufserfahrung mit Kidicap und Clinic Planner mitbringen umso besser. • Ihre hervorragende analytische, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise beeindruckt uns!
  • Sie sorgen für einen gewissenhaften und sorgfältigen Umgang mit unseren sensiblen Daten.
  • Sie sind ein Kommunikationstalent und treiben Themen gerne gemeinsam im Team voran.

Was wir Ihnen bieten

  • 30 Tage Urlaub

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Jobticket

  • Vermögenswirksame Leistungen

Wer wir sind

Johanniter-Krankenhaus Duisburg-Rheinhausen

Um unserem Anspruch als exzellenter und kompetenter medizinischer „Rundum-Versorger“ auch weiterhin gerecht zu werden, suchen wir einen kompetenten HR Business Partner (m/w/d).

Frau Dr. Zeh und ihr Team freuen sich schon, Sie kennen zu lernen und mit Ihnen zusammen zu arbeiten.

Ansprechpartnerin

Johanniter GmbH

Frau Dr. Sandra Zeh, Personalleiterin

Waldstr. 73, 53177 Bonn

Mobil: 0151 61150244

Email: recruiting@johanniter-gmbh.de