Fachbereichsleitung (m/w/d) Tageseinrichtungen für Kinder
- Wiehl
- unbefristet
- Vollzeit, 39 Wochenstunden
- Stellen-ID: J000029867
Keine Frage, Sie möchten aktiv gestalten und wirklich was bewegen. Bei uns geht das, denn wir bieten Ihnen eine von echtem Zusammenhalt geprägte Arbeitskultur. Und jede Menge Freiraum, um Ihre Vorstellungen zu verwirklichen. Wir suchen Menschen, die sich leidenschaftlich für gute Ideen stark machen und ihrem Team dabei Orientierung und Sicherheit vermitteln. Zahlen und Ziele bestimmen die Richtung, aber eine ausgeprägte Sozialkompetenz und die Lust an klarer Kommunikation haben für uns einen mindestens genauso hohen Stellenwert.
Das bieten wir Ihnen
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13. Monatsgehalt
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30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)
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Anerkennung von Vordienstzeiten
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Attraktive Vergütung
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Auslandsrückholdienst
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Betriebliche Altersvorsorge
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Betriebliches Gesundheitsmanagement
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Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
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Fachberatung
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Fort- und Weiterbildungen
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Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten
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Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
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Kaffee, Tee und Wasser
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Kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze
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Mitarbeitendenfeste
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Mitarbeitendenvorteilsprogramm
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Möglichkeit der Entgeltumwandlung
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Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
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Positive Arbeitsatmosphäre
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Regelmäßige Mitarbeitendenbefragung
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Regelmäßige Mitarbeitendengespräche
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Strukturierte Einarbeitung
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Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
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Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
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Vermögenswirksame Leistungen
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Vertrauensvolle Ansprechpartner
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Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
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Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille
Das erwartet Sie
In dieser verantwortungsvollen Funktion steuern Sie den Fachbereich Tageseinrichtungen für Kinder mit insgesamt 25 Einrichtungen in fachlicher, personeller, organisatorischer und wirtschaftlicher Hinsicht. Sie verantworten einen rechtskonformen, qualitativ hochwertigen und zukunftsorientierten Betrieb und wirken aktiv an der Weiterentwicklung des Fachbereichs mit.
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
- die personelle Führung der Mitarbeitenden einschließlich Personalplanung, Stellenausschreibungen, Auswahlverfahren und Einarbeitung von Führungskräften
- die jährliche Planung (Budget, Ergebnis, Investitionen, Ziele) sowie die kontinuierliche Überwachung
- die Sicherstellung einer kontinuierlichen Leistungsabrechnung
- der Auf- und Ausbau sowie die intensive Pflege von Kooperationen zudem die kontinuierliche Beteiligung in externen und internen Gremien
- die Gewährleistung der reibungslosen Zusammenarbeit mit Behörden, Institutionen, Fachberatungen und Kostenträgern
- die Bedarfs- und Budgetplanung gemeinsam mit den Einrichtungsleitungen und den Jugendämtern
- die Vorbereitung und Prüfung von Förder-, Investitionsmittel- und Zuschussanträgen sowie der Verwendungsnachweise
- die KiBiz-Abrechnung in Zusammenarbeit mit unserem Controlling
Das zeichnet Sie aus
- fundiertes betriebswirtschaftliches Fachwissen sowie mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung im sozialpädagogischen Bereich
- eine selbstständige, sehr strukturierte, loyale und transparente Arbeitsweise
- kunden- und lösungsorientiertes Denken und Handeln
- eine sehr hohe Motivation sowie ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
- einen kooperativen und verbindlichen Führungsstil sowie Freude an Team- und Personalentwicklung
- idealerweise eine Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche
Das sollten Sie noch wissen
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.
Wer wir sind
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere
Johanniter-Regionalgeschäftsstelle Wiehl
Der Regionalverband Rhein.-/Oberberg erstreckt sich mit 36 Dienststellen über den Oberbergischen- und den Rheinisch-Bergischen-Kreis. Sitz der Regionalgeschäftsstelle ist Wiehl. Der Regionalverband Rhein.-/Oberberg beschäftigt zurzeit rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ehrenamtlich engagieren sich circa 250 Helferinnen und Helfer in der Region. Zum Leistungsspektrum des Regionalverbandes gehören u. a. Ausbildung, Fahrdienste, Rettungsdienst, ambulante und stationäre Hospizarbeit, ambulanter Pflegedienst, Tagespflege, Hausnotruf, Menüservice, Wohnen mit Service, Kindertageseinrichtungen, Johanniter-Jugend, Schulsanitätsdienst, Sanitätswachdienste und Rettungshundestaffel.
