Personalsachbearbeitung Zeitwirtschaft (m/w/d)

Hamm
Feste Anstellung
Vollzeit, Teilzeit, Voll- oder Teilzeit
Stellen-ID: 63151824

Wir – die Johanniter GmbH – koordinieren seit 2004 als Trägergesellschaft des stationären Johanniter-Verbundes deutschlandweit mehr als 170 Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen. Unser Verbund umfasst 9 Krankenhäuser, 10 Fach- und Rehabilitationskliniken, 63 Kassenarztsitze in Medizinischen Versorgungs- und Therapiezentren, 94 Seniorenhäuser, drei Hospize, drei Pflegeschulen sowie drei zentrale Dienstleistungsgesellschaften.

Zur Verstärkung unseres Johanniter-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Personalsachbearbeitung Zeitwirtschaft (m/w/d) für die Johanniter-Kliniken in Hamm.

Der Bereich Personal | Human Resources Management der Johanniter GmbH versteht sich als zentraler Dienstleister für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in den Akut-, Reha- und Fachkliniken sowie den Medizinischen Versorgungszentren.

Unser Angebot

Flexible Arbeitszeiten
Leistungsgerechte, attraktive Vergütung
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeitendenvorteilsprogramm
Fort- und Weiterbildungen
Möglichkeit des mobilen Arbeitens
Jobticket

Ihre Aufgaben

Betreuung und Pflege des Zeiterfassungs- bzw. Dienstplansystems
Prüfung und Umsetzung von tariflichen und gesetzlichen Regelungen im Rahmen der Zeitwirtschaft
Pflege und Verwaltung von Stammdaten
Sicherstellung der korrekten Arbeitszeit- und Abwesenheitserfassung
Ansprechperson für Führungskräfte, Dienstplanverantwortliche und Mitarbeitende bei Fragen rund um die Zeitwirtschaft
Durchführung von Auswertungen sowie Plausibilitätsprüfungen
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung von Prozessen im Bereich Zeitwirtschaft
Zusammenarbeit mit HR, Controlling und den operativen Fachbereichen

Ihr Profil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-relevanter Weiterbildung oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrung im Bereich Zeitwirtschaft und HR, vorzugsweise im Gesundheitswesen
Erfahrung in der Personaleinsatzplanung, insbesondere mit dem Programm TimeOffice sowie fundierte Kenntnisse im Tarifrecht (AVR-DD, AVR-C und BAT-KF) und im Arbeitszeitgesetz (ArbZG) sind wünschenswert