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Karriere

Ihre Karriere-Chancen bei uns

Das Johanniter-Krankenhaus Stendal hat Auszeichnungen errungen – als „Wertvoller Arbeitgeber“ und als vorbildlicher Ausbildungsbetrieb. Hier erfahren Sie alles über mögliche Jobs.

 Zu den offenen Stellenangeboten

Sehr gute Chancen auf Einstellung mit Bezahlung nach Tarif haben Fachärzte und Assistenzärzte, medizinisch-technische Radiologieassistenten und Röntgenassistenten, Gesundheits- und Krankenpfleger sowie Kinderkrankenpfleger (jeweils m/w/d).

Azubi-Aktions-Tag: 23. März 2024

Unser OP braucht Verstärkung!

Das Johanniter-Krankenhaus in Stendal sucht neue Kolleginnen und Kollegen für den OP. Wir freuen uns über Bewerbungen als OP-Schwester/OP-Pfleger (m/w/d) oder als Operationstechnische Assistentin (m/w/d). Einstieg: sofort! Arbeitsatmosphäre: gut! Bezahlung: nach Tarif.  In Voll- oder Teilzeit. Jetzt bewerben bei , Tel. 03931-661900.

Chefarzt der Neurologie sucht Kolleg:innen

Wir starten durch! Unser Ziel: Die Versorgung für Menschen mit neurologischen Erkrankungen, insbesondere Schlaganfall und neurodegenerativen Erkrankungen, im nördlichen Sachsen-Anhalt maßgeblich zu verbessern. Hierzu wird am Johanniter-Krankenhaus Stendal eine Klinik für Neurologie und Geriatrie mit Stroke Unit errichtet. Für dieses "Start-Up" suchen wir zupackende Pioniere (Assistenz-, Fach- und Oberärzt:innen der Neurologie), die einen Unterschied machen wollen. Wer uns auf dieser Expedition begleiten will, kontaktiert uns niederschwellig und unverbindlich für ein Telefonat oder einen Videochat. Mehr im Video!

Auf der Ausbildungsmesse in Stendal

Das Johanniter-Krankenhaus Stendal ist regelmäßig auf Berufs-Messen präsent. Das Video zeigt Bilder vom Einsatz bei der Ausbildungsmesse in der Stendaler Bürgerhalle im September 2023.

Wir bilden auch aus

Unser Johanniter-Krankenhaus bietet auch vielfältige Ausbildungsmöglichkeiten.

Zu den Ausbildungsplätzen

Des Weiteren sind herzlich willkommen

  • Hospitanten
  • Studenten für eine Famulatur
  • Studenten im praktischen Jahr
  • Praktikanten
  • FSJ-ler

Nachweis Impfstatus erforderlich

Sie haben sich bei uns als Mitarbeiter, Hospitant, für eine Famulatur, als Student im praktischen Jahr, Praktikant oder FSJ-ler beworben?

Dazu ist es laut Festlegung des Gesundheitsamtes und in Ihrem eigenen Interesse zwingend erforderlich, dass Sie zum Vorstellungsgespräch von Ihrem Hausarzt einen Nachweis über Ihren Impfstatus (vollständiger Impfschutz) vorlegen.

Unseren Vordruck für den Nachweis finden Sie hier – darin erfahren Sie auch, welche Impfungen konkret nötig sind.

Initiativbewerbungen willkommen

Generell sind wir stets auf der Suche nach neuen engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Auszubildenden, die sich bei uns weiterentwickeln wollen und unser Team verstärken – aus Liebe zum Leben. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.

Initiativbewerbungen an: 

Datenschutz 

Informationen zum Datenschutz bei Onlinebewerbungen 

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34 Stellen gefunden

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  • Pflegeschule

  • Praktisches Jahr

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  • Forschung und Lehre